渭河发电有限公司燃料管理部作为发电厂的先锋军，肩负着供给燃料的重任。燃煤在这里被迎接进厂，过磅称重后化验煤质，随即送入储煤场。煤是发电厂的“口粮”，而燃料管理部的任务是储备“口粮”并严把质量关。

               提质增效助力企业发展

 为提质增效，燃管部从强化燃料管理入手，采取优化燃料采购、加强来煤调度、合理经济库存、科学配燃掺烧等一系列措施，有效改善了煤质，节约了成本。长期以来，燃管部领导密切关注燃料市场变化，分析研判煤炭市场走势，科学研究判断，时刻掌握市场动态，管理人员经常深入咸阳、铜川地区等周边煤矿，考察各矿的库存、煤质变化和产销等信息，力求掌握第一手资料，及时调整进煤情况。为达到国家减排新标准，燃管部加强监督，确保煤质，首先从煤源着手，全力组织进低硫、低灰分的煤，对不符合要求的进煤单位及时进行调整，在保证煤质的同时，狠抓质量管

理，使入厂煤热值在去年的基础上又有所提高。并及时根据机组负荷变化，设备运行情况，推进燃煤混配掺烧精细化管理，优化上煤方式，调整上煤结构，确保锅炉燃烧稳定和达标排放。尤其是入夏以来，为确保机组迎峰度夏，燃管部全体员工不畏酷暑，坚守一线，从采样台、过磅、煤台卸煤时的宏观验收及抽样，每位员工都严守在自己的工作岗位上。他们克服高温，粉尘，执行层面庞杂，琐碎等困难，用实际行动诠释出燃管人鲜明的性格——象煤一样外表平凡而内心火热。相信这铆足的干劲，使得煤场的每一粒煤，都带有了温度。火车来煤要求车车采样，工作量之大可想而知，采制化班老师傅吕世合以身作则，不顾自己曾经做过心脏搭桥手术，顶着炎炎烈日，手执采煤铲，每个采样点下挖至少40厘米时挖取煤样，就这样一节车厢一节车厢，认真规范的按照规定采样，等到一列火车采完，汗水早已湿透了衣裳。有了这样一个榜样，大家的积极主动性提高了，采样深度和采样量都严格按《国标》要求去做，确保每个采样点采样的质与量，维护公司利益。在骄阳似火的7、8月里，这样的工作态度让人肃然起敬。对于煤场质检柴志来说，煤场就是战场，要克服一切困难，保障来煤的堆放、验收工作。工作时完全户外作业，冬冷夏热，遇上大风扬尘天气，连眼睛都睁不开，他却从不叫苦叫累，认真地凭良心检查每车的煤质。

正是凭借着顽强的战斗力，秉持着敢打硬仗的工作作风，燃管部全体员工十年如一日的坚守在自己的岗位上，展示燃管部的责任担当。

            安全、环保成为常态

可喜的是，燃管部领导始终把安全放在首位，投入大量人力、物力严抓安全管理，已经连续十年未发生B级、一般及以上事故。他们围绕2018年“安全生产月”、春季安全环保消防综合大检查、“安康杯”等活动，广泛开展安全教育培训、进行了燃管部火灾应急演练，制定了防汛措施及迎峰度夏措施等保障措施，并利用每周安全学习，普及安全知识，使安全意识深植人心。与此同时，燃管部认真贯彻落实“铁腕治霾”新标准、新要求，统筹兼顾，安排部署环保治理常态化，加强储煤场文明治理，储煤场做到全覆盖，每日对储煤场洒水抑尘，有效控制扬尘污染。

           党建融入推动工作

燃管党支部深谙凝聚力是“引擎”的道理，积极按照公司党委的要求开展党建工作。开展了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习宣传贯彻活动，不断强化作风建设和“君子文化”，并将党建工作与燃管部日常管理工作相结合。

组织开展了诵读《梁家河》学习活动，党员手捧《梁家河》逐段逐篇向大家讲述习近平青年时期在梁家河工作、生活的故事，激发了全体人员的学习热情，营造出积极向上的学习氛围，随后采取交流讨论、撰写心得体会的形式，号召党员学习习总书记在艰苦环境的磨砺中形成的勇于担当、奋斗精神，从根源上理解习近平新时代中国特色社会主义思想。动员党员在工作中当好榜样做好表率，高起点、高标准、高质量地完成各项工作；积极践行“君子文化”，加强精神文明建设，营造团结奋进、积极向上的良好氛围。通过一系列的学习，全体党员能够发扬党的优良传统，坚定理想信念，牢记职责使命，立足自身岗位，干在实处，走在前列，充分发挥党员先锋模范作用，在工作中带领大家心往一处想，劲往一处使，为各项工作的开展助推加力。煤炭市场变化无常，在来煤紧缺的情况下，大家的工作时间会被无形拉长，有时从下午要工作到傍晚，至到确定没有煤车来为止。司磅侯睿，从不抱怨，主动发挥党员模范带头作用，紧张有序地为每一辆运煤车辆进行验票、称重、验空，字迹工整，准确填写各项票据，对所有进厂票据严格把关、详细记录，保证张张票据有据可查。

面对竞争激烈的电力市场，高位运行的煤炭价格，燃管部迅速转变观念、主动作为，在渭电公司的领导下，抓管理促效益，团结带领全体员工凝心聚力，始终保持昂扬向上，积极进取的精神状态，鼓足干劲，真抓实干，使得燃管部的各项工作落地有声，为渭电公司完成全年目标任务夯实基础，努力当好先锋军。